Vous vous demandez quels types d'emplois sont disponibles dans le secteur des énergies renouvelables ?
Découvrez quelques-unes des carrières chez EDF power solutions, du point de vue de ceux qui connaissent le mieux le métier, nos salariés !
Déclaration de l'EEO
EDF power solutions North America s'engage à créer un lieu de travail diversifié et inclusif. Nous sommes fiers d'être un employeur offrant l'égalité des chances et nous interdisons toute discrimination fondée sur l'âge, l'ascendance, la couleur, le handicap (mental et physique), l'exercice du droit aux soins familiaux et aux congés médicaux, le sexe, l'expression de genre, l'identité de genre, l'information génétique, l'état matrimonial, l'état de santé, le statut de militaire ou d'ancien combattant, l'origine nationale, l'affiliation politique, la race, la croyance religieuse, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement, l'allaitement et les conditions médicales connexes), et l'orientation sexuelle.
La loi sur l'équité en matière d'emploi/les salaires Transparence. EDF power solutions North America participe à : Programme E-Verify (Anglais et espagnol) | Programme Right to Work (anglais et espagnol). Les demandeurs ont des droits en vertu de Lois sur l'emploi.
Déclaration DEI
Diversité, équité et inclusion
Notre approche de la diversité, de l'équité et de l'inclusion à l'échelle de l'entreprise est axée sur nos résultats sur le lieu de travail, dans la communauté et dans l'entreprise. Nous pensons que la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) sont des éléments clés de notre mission, qui consiste à fournir des solutions renouvelables et à mener la transition vers un avenir énergétique durable. À ce titre, nous nous efforçons de devenir un lieu de travail plus diversifié, équitable et inclusif en améliorant l'accès et les opportunités de développement pour les talents sous-représentés. Nous aspirons à construire une culture d'appartenance et de responsabilité en créant des opportunités de croissance et d'apprentissage continu afin de garantir des progrès concrets.
Logement spécial Langue.
Si vous avez besoin d'une assistance ou d'un aménagement dans le cadre de votre recherche d'emploi auprès d'EDF Power Solutions North America, veuillez contacter le service des ressources humaines à l'adresse suivante 866-952-1085 ou US-TA-Accommodations@edf-re.com. Veuillez noter que ces moyens de communication sont destinés aux demandes d'adaptation et non aux demandes générales d'emploi.